REER Collectif

Les avantages du REER collectif

Notre régime d'épargne-retraite permet à vos employés d'épargner facilement par prélèvement salarial. En nous choisissant, ils profitent de nombreux avantages :

Une administration simple et centralisée

Une formation de votre personnel administratif

Un support à la communication et à la promotion du régime

Icône représentant un formulaire avec des symboles de dollars

Des cotisations déduites directement de la paie de vos employés

Des cotisations garanties pour chaque participant

Icône d’un formulaire avec un signe de validation

Un report d'impôts directement inscrit sur la paie

Un rendement optimisé grâce au versement périodique

La répartition des cotisations sur toute l'année fait profiter vos employés des baisses occasionnelles des marchés financiers. En effet, leurs cotisations leur permettent d'acheter plus d'unités de fonds de placement. La hausse subséquente de la valeur du fonds permet ensuite de réaliser des rendements supérieurs. Les versements périodiques, combinés à l'effet des revenus composés, ont une influence non négligeable lorsqu’ils sont mesurés sur un certain nombre d'années.

Un remboursement d'impôts immédiat

À chaque paie, vos employés obtiennent le remboursement d'impôts qui correspond aux cotisations. Par exemple, s’ils cotisent pour 100 $ et qu’ils gagnent un salaire annuel de 40 000 $, leur taux d'imposition sera de 30 %. Le montant qui serait prélevé sur leur paie serait donc de 70 $. Ils n'auront donc pas à attendre le remboursement du gouvernement pour profiter de la réduction d’impôt.

Un régime d'épargne collectif flexible

Icône représentant une plante avec des symboles de dollars

Des options de placement adaptées aux besoins de vos employés

Pour faciliter leur choix de placement, vos employés pourront répondre à un questionnaire de profil d’investisseurs disponible sur la plateforme du régime d’épargne collectif. En fonction de leurs habitudes d’investissement, leurs horizons de placement, leur tolérance au risque et de leurs intérêts pour les marchés financiers, ils seront guidés vers une solution qui correspond à leur besoin.

Icône de deux personnes avec un symbole plus

Une solution à l’image de votre organisation

En tant que promoteurs de régime de Banque Nationale Trust, nous vous accompagnons pour bâtir un programme de retraite adapté à la culture de votre organisation. Les systèmes de TELUS Santé nous permettent de configurer votre REER collectif selon vos besoins en termes d’administration, de retrait, de cotisation et de tarification. Notre programme de communication personnalisée procure aux participants toute l’information pour gérer leur capital-retraite et pour planifier leur avenir financier.

Pour Banque Nationale Trust^MC, il est important d'offrir une gamme d'options de placement qui s'adaptent et évoluent afin de permettre à chaque participant d'élaborer un portefeuille sur mesure et d'en tirer les meilleurs avantages.

Nos fonds sont gérés par notre partenaire clé Banque Nationale Investissement^MD(BNI) qui est le plus important gestionnaire d'actifs affilié à une grande banque au Canada et qui fait affaire presque uniquement avec des gestionnaires de portefeuille de firmes externes reconnus. BNI s'engage à offrir des solutions d'investissement diversifiées pour répondre aux besoins évolutifs des clients.